
Sukses Digelar! 37 Pegawai Baru Al Irsyad Ikuti OJT 2025
Sebanyak 37 pegawai baru Al Irsyad Karawang (terdiri atas guru, tendik, K-5 & Security) mengikuti pembukaan On the Job Training (OJT) TA 2025/2026 pada Sabtu, 4 Oktober 2025. Kegiatan ini membekali pegawai dengan visi, misi, budaya kerja, serta sistem organisasi sekolah.
Karawang, 4 Oktober 2025
Sekolah Islam Terpadu Al Irsyad Al Islamiyyah Karawang kembali menunjukkan keseriusannya dalam menyiapkan sumber daya manusia unggul. Pada Sabtu, 4 Oktober 2025, sebanyak 37 pegawai baru resmi mengikuti kegiatan On the Job Training (OJT) Tahun Ajaran 2025/2026 yang digelar di ruang kelas Al Irsyad.
Acara pembukaan berlangsung khidmat dengan dipandu oleh Ustadzah Gita, staf Biro KMPSDK. Rangkaian kegiatan dimulai dengan tilawah Al-Qur’an yang dibacakan oleh Ustadz Hibatul Wafi, M.Pd (guru SMA-IT), dilanjutkan dengan menyanyikan lagu Indonesia Raya dan Mars Al Irsyad secara bersama-sama.
Turut hadir jajaran pimpinan dan perwakilan Biro LPP Al Irsyad Karawang sebagai bentuk dukungan penuh terhadap para pegawai baru.
✨ Sambutan Penuh Motivasi
Dalam sambutannya, Ketua LPP yang diwakili oleh Ustadz Sulthan, M.Pd (Biro ALC & Litbang) menyampaikan pesan penting mengenai komitmen pegawai baru untuk menghadirkan kualitas kerja terbaik.
“Kehadiran pegawai baru ini adalah energi baru bagi Al Irsyad. Kami berharap seluruh peserta OJT dapat memahami visi, misi, serta budaya kerja sekolah sehingga mampu memberikan pelayanan terbaik bagi pendidikan Karawang,” ujar Ustadz Sulthan.
📚 Pemaparan Kegiatan dan Materi Pembekalan
Acara dilanjutkan dengan pemaparan rangkaian kegiatan OJT oleh Ustadzah Maryanah, M.Pd selaku Kepala Biro KMPSDK. Beliau menegaskan bahwa program OJT bukan sekadar formalitas, tetapi langkah nyata untuk menyiapkan pegawai baru menjadi insan profesional di bidang pendidikan.
🎓 In Service Learning: Bekal Teori bagi Pegawai Baru
Sesi In Service Learning atau pembekalan teori menjadi inti kegiatan OJT. Materi pertama, “Visi, Misi, dan Budaya Kerja Al Irsyad” disampaikan oleh Ustadz Sulthan, M.Pd, yang menekankan pentingnya konsistensi menjaga nilai-nilai islami dalam setiap aspek kerja.
Selanjutnya, Ustadz Kandi Sunarji, M.Pd (Biro ALC & Litbang) membawakan materi “Struktur Organisasi dan Sistem Kerja”. Ia menekankan pentingnya kolaborasi dan komunikasi yang solid antar unit dalam mewujudkan layanan pendidikan berkualitas.
Sesi berlanjut dengan materi “Pembelajaran Berbasis MI” oleh Mamik Yuniati, S.Pd, yang memperkenalkan pendekatan pembelajaran berbasis Multiple Intelligences untuk mendukung potensi siswa secara optimal.
Terakhir, materi “Kepegawaian: Tata Tertib & Aturan Pegawai Al Irsyad” disampaikan oleh Ustadzah Maryanah, M.Pd, memberikan penjelasan menyeluruh mengenai aturan, kedisiplinan, dan etika kerja yang wajib dipatuhi oleh seluruh pegawai.
🌍 Harapan Besar untuk SDM Unggul
Melalui kegiatan OJT 2025 ini, Al Irsyad Karawang berharap dapat mencetak tenaga pendidik dan pegawai yang tidak hanya profesional dalam bekerja, tetapi juga memiliki komitmen spiritual dan moral yang kokoh.
Dengan bekal teori dan praktik yang diberikan, para pegawai baru diharapkan mampu mengintegrasikan nilai islami, budaya kerja unggul, dan kompetensi profesional dalam setiap tugas yang dijalankan.
Kegiatan OJT ini menjadi tonggak awal perjalanan para pegawai baru Al Irsyad dalam berkontribusi melahirkan generasi islami yang cerdas, berakhlak, dan siap menghadapi tantangan masa depan.